Usługi

Sprawdź co możemy zrobić
dla Twojego biznesu

Leasing pracowników

i usługi HR

Rekrutacja, zarządzanie i obsługa kadrowa to nasza specjalność.

Agencja pracy We Can Do It od 2014 roku wspiera duże firmy i przedsiębioców polskich oraz zagranicznych w znalezieniu idealnego pracownika.

Zaczynając od etapu identyfikacji potrzeb, przez proces poszukiwania i rekrutacji kandydata oraz pełną obsługę kadrowo-płacową aż do koordynacji pracy personelu.
Nasi eksperci odciążą Twoją działalność ze wszystkich elementów zarządzania kadrami.

Leasing czyli wynajem pracowników to doskonała forma pozyskania sprawdzonego personelu oraz uzupełnienia braków kadrowych. Przedsiębiorca zyskuje biznesową elastyczność i dostęp do dużej bazy specjalistów. Równocześnie nie ponosi tradycyjnych kosztów utrzymania kadr. Pracownik natomiast uzyskuje dostęp do wielu kontraktów dostosowanych do jego aktualnych potrzeb i możliwości zawodowych.

Korzystanie z naszych usług umożliwia koncentrację na prowadzonej działalności – ogranicza zaangażowanie i czas potrzebny na proces pozyskania i obsługi pracownika do minimum.

Nasi pracownicy

kim są?

Personel oferowany przez agencję

Personel oferowany przez agencję to najwyższej klasy specjaliści o bogatym doświadczeniu zawodowym, umiejętnościach podpartych certyfikatami, zdolnościach pracy indywidualnej i zespołowej, od wielu lat związani z branżą.

Zatrudniani przez nas fachowcy przechodzą przez precyzyjny proces rekrutacji podczas którego weryfikowane są ich kompetencje i predyspozycje.

Zwracając się z zapotrzebowaniem na pracownika, masz pewność wytypowania sprawdzonego kandydata, o wysokich kompetencjach, który zostanie dobrany indywidualnie dla twoich potrzeb.

Znaleźć pracownika

Agencja pracy We Can Do It od 2014 roku wspiera duże firmy i przedsiębioców polskich oraz zagranicznych w znalezieniu idealnego pracownika.

Twoje zlecenie rozpoczyna złożony, ale równocześnie sprawny proces rekrutacji. Pierwszym etapem po zidentyfikowaniu potrzeb klienta i jego projektu jest sięgnięcie do naszych baz kandydatów.

Staranna selekcja kandydatów pozwala wyłonić pracowników o największym potencjale i umiejętnościach już w pierwszej fazie poszukiwań. Obecnie nasza baza kandydatów liczy 35 000 specjalistów. Ponad to stale prowadzimy rozmowy kwalifikacyjne z nowymi kandydatami. Nieustannie docieramy do nowych talentów dzięki szerokim kampaniom promocyjnym, Direct Search oraz wykorzystaniu najnowszych technologii komunikacyjnych.

Rekrutacja

Jak wygląda rekrutacja?

Zespół rekruterów We Can Do It składa się z doświadczonych specjalistów branży Human Resources. To oni odpowiadają za harmongram spotkań i wysoki poziom interakcji z kandydami.
Proces rekrutacji składa się z następujących po sobie etapów:

Analiza CV
Wstępny wywiad telefoniczny
Rozmowa kwalifikacyjna
Akceptacja kandydata

Po pozywytnej weryfikacji przesłanych dokumentów nasi rekruterzy kontaktują się z kandydatami telefonicznie. Rozmawiamy o historii zawodowej, potwierdzamy aktualność informacji zamieszczonych w CV oraz dopytujemy o dodatkowe szczegóły. Na tym etapie udzielamy również dodatkowych informacji na temat konkretnego kontraktu. Po satysfakcjonującej rozmowie następuje zaproszenie do siedziby firmy, gdzie spotykamy się w celu przeprowadzenia pełnej rozmowy kwalifikacyjnej. Następnie kandydatura zostaje przedstawiona naszemu klientowi, który akceptuje pracowników na dany projekt.

Gdzie odbywa się rozmowa kwalifikacyjna?

Weryfikacja kompetencji kandydatów odbywa się w nowoczesnych salach rekrutacyjnych bezpośrednio w siedzibach agencji.
Rozmowa z kandydatem twarzą w twarz, w odpowiednio przygotowanym otoczeniu, pozwala dokładnie poznać przyszłego pracownika. Formalna sytuacja, oprawiona profesjonalną i równocześnie przyjazną atmosferą, umożliwia dogłębne poznanie kandydata. Oprócz oceny kluczowych umiejętności, niezbędnych do wykonania przyszłej pracy, poznajemy również cechy osobowościowe i kompetencje miękkie.

Podczas spotkania następuje diagnoza potencjału w zakresie osobowości, wiedzy branżowej i technicznej. Poddana próbie jest znajomość języka, oszacowane są zdolności, umiejętność współpracy oraz poziom motywacji.

Poznajemy się lepiej

Bezpośredni kontakt kandydatów z rekruterami przynosi obustronne korzyści. Rozmowa kwalifikacyjna to nie tylko formalny wymóg i badanie kompetencji. Jest to też, przede wszystkim, sposobność do poznania wartości jakimi kierują się obie zainteresowane współpracą strony. Kandydat ma możliwość poznać kulturę organizacyjną i standardy przyszłego pracodawcy. Czas ten działa również korzystnie na tworzenie dobrego poziomu komunikacji, a transparentność wpływa na budowę wzajemnego zaufania.

Administracja

kadrowo-płacowa

Nasza praca jako agencja kadrowa nie kończy się na znalezieniu odpowiedniego kandydata.

W ramach kompleksowej usługi nasi eksperci zajmują się pełną obsługą kadrowo-płacową. To po naszej stronie leży kontroling czasu pracy, dopełnienie obowiązków prawnych, wypłata wynagrodzeń czy archiwizacja dokumentacji.

Podstawowe zadania zespołu:

badania lekarskie pracowników
przygotowanie umów
rozliczanie czasu pracy
naliczanie i wypłata wynagrodzeń
obsługa zwolnień chorobowych i urlopów
dokumentacja podatkowa oraz ZUS
ubezpieczenie pracownika
prowadzenie i przechowywanie akt osobowych

Koordynacja

Personelu

Przez cały okres delegacji każdy pracownik może liczyć na opiekę naszych koordynatorów regionalnych. Dbają oni o wszelkie sprawy organizacyjne i logistyczne. Począwszy od organizacji przelotu/dojazdu do docelowego miejsca pracy, przez zapewnienie kwaterunku i transportu lokalnego, aż do zabezpieczenia powrotu do domu. Odpowiadają również za komunikację z pracownikiem.

Koordynatorzy zapewniają wszelkie potrzebne informacje i wsparcie przez cały okres trwania współpracy. Zarządzają też dysponowaniem samochodami służbowymi.

Korzyści ze współpracy

z We Can Do HR

Szybka reakcja na zmieniające
się zapotrzebowanie

Elastycznie dostosowujemy wielkość zatrudnienia do bieżących potrzeb. Dzięku czemu optymalizujemy wydatki twojej firmy. Nasze usługi pomagają uzupełnianiać luki kadrowe oraz pozwalają na okresowe zwiększenie liczebności personelu, np. dla potrzeb specjalnych projektów.

Wiedza i doświadczene ekspertów
Human Resources

Twoje zamówienia obsługuje wysocewyspecjalizowany zespół rektuterów oraz wykwalifikowany zespół kadrowy. Każdego dnia nasz Dział rekrutacji przeprowadza setki analiz i wywiadów oraz dziesiątki rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami. Bogata historia zrealizowanych kontraktów oraz współpraca ze stałymi kontrahentami pozwola nam na bieżąco weryfikować skuteczność działań zespołów, wypracować najlepsze strategie i nieustannie doskonalić techniki rekrutacji. Wieloletnia obecność firmy na rynku pracowniczym buduje wartościwe doświadczenie i unikatową, kolektywną wiedzę.

Sprawna i profesjonalna rekrutacja

Czas potrzebny na znalezienie właściwego pracownika jest zredukowany do minimum, a zaangażowanie w proces rekrutacji ogranicza się tylko do ostatniego etapu - akceptacji kandydata. Dzięki temu twoja firma może skupić się na realizacji kluczowych celów biznesowych.

Indywidualne podejście
i doskonała obsługa

Podchodzimy indywidualnie do wymagań i potrzeb każdego klienta. Już w pierwszym kontakcie pomagamy zdefiniować zapotrzebowanie i dostosowujemy ofertę dokładnie spełniającą ustalone wytyczne. Nasz Dział obsługi klienta pozostaje w stałym kontakcie ze zleceniodawcą, dynamicznie reagując na informacje płynące od klienta.

Okres próbny
i natychmiastowe zastępstwo

W ramach współpracy oferujemy naszym klientom usługę Try and Hire. Pozwala ona obu stronom relacji zawodowej poznać wzajemną kulturę pracy i poziom dopasowania do organizacji. Jest to okazja dla zapoznania się z pracownikiem, oceny kompetencji na miejscu pracy oraz zgłoszenie ewentualnych uwag. Korzystanie z usług outsourcingu zapewnia bezpieczeństwo realizowanych prac oraz ciągłość procesów biznesowych.

We have been using We Can Do HR Sp. z o.o. for roofing work in Sweden. Our urgent need was managed very quickly. It has worked very well and we are very satisfied with the cooperation. We will definitely contact WCDI for extra workers.